Teamconflictcoaching

Wat houdt teamconflictcoaching in?

Teamconflictcoaching bevordert de bewustwording van ineffectief gedrag en van wat nodig is om tot effectief gedrag te komen. Het inzicht in de eigen bijdrage aan het conflict alsmede de invloed van (in)effectieve gedrag op het team wordt inzichtelijk. De teamconflictcoach onderzoekt met het team wat er nodig is om uit het actuele conflict te komen en de teamleden te leren om in de toekomst constructiever om te gaan met (dreigende) conflicten. De teamleden leren gedachten die als belemmerend worden ervaren, los te laten, te verwerken of herkaderen. Daarnaast worden zij zich bewust van de eigen onderliggende wensen, belangen, behoeften of verlangens en die van anderen en leren hun eigen verantwoordelijkheden te nemen. Wanneer er beweging komt in deze onderliggende lagen worden de teamleden conflictvaardig en kunnen zij soortgelijke nieuwe situaties vanuit dit vernieuwde perspectief benaderen. Hierdoor verbetert de onderlinge samenwerking in het team en ook de prestaties van het team. De teamcoach doet dit door een of meerdere gesprekken met alle teamleden te voeren, apart, plenair of via internet.

Met welke vragen kun je bij een conflictcoach terecht?

• Hoe komen we samen goed uit het conflict?
• Hoe kunnen wij leren goed om te gaan met conflictsituaties?
• Hoe zorgen we dat ‘de vlam niet zo snel in de pan’ slaat?
• Hoe gaan we om met gevoelens en emoties in het team?
• Hoe zorgen we voor constructieve dialoog met elkaar?

Redenen om te kiezen voor teamconflictcoaching

Teamconflictcoaching is een goede methode als er binnen teams structurele en/of frequente problemen spelen.

De voordelen van Teamconflictcoaching zijn:

• Het actuele conflict in het team wordt opgelost.
• Teamleden krijgen een constructieve kijk op zichzelf en leren hun eigen verantwoordelijkheid te nemen over het eigen aandeel in het conflict.
• Innerlijke conflicten van medewerkers krijgen aandacht.
• Het samenwerken in een team verbetert.

Heb je een conflict en zoek je een teamconflictcoach? Of wil je even sparren over de mogelijkheden van teamconflictcoaching? Neem vrijblijvend contact met ons op.