Schadewijk | mevrouw drs. R. van Schadewijk (Rozita)

Regio: Noord-Brabant

( 1 Beoordelingen )

Rozita heeft HBO Management en Organisatie afgerond (1992) en vervulde verscheidene functies in de commerciële dienstverlening o.a. als accountmanager lease projecten bij de ING bank. Brede ervaringen in het werkveld maakten dat zij meer wilde leren over communicatie, inzicht in het menselijk handelen, denken en intermenselijke dynamieken. Waardoor zij in 2004 klinische psychologie aan de Radboud Universiteit in Nijmegen is gaan studeren en twee jaar heeft gewerkt als forensisch psycholoog.

Rozita wordt geboeid door gecompliceerde conflicten die er, ook zakelijk, kunnen ontstaan tussen mensen en door de mogelijkheden om die toch tot een bevredigende oplossing te kunnen brengen. Zij verdiepte zich in de methodiek van mediation en volgde bij de Merlijn Groep de Basisopleiding tot MfN Mediator; sinds 2010 is zij ingeschreven als registermediator in het register van de MfN en sinds die tijd is zij ook werkzaam als een mediator met een breed aandachtsveld: familiekwesties, arbeidszaken en ook strafrechtzaken. Sinds 2013 is zij mediator in strafzaken voor de rechtbanken Oost- en West Brabant en Limburg. Werken als Strafrecht Mediator geeft Rozita de extra energie en de uitdaging om steeds op scherp te staan en oplossingsgericht partijen te begeleiden naar het zien van de mogelijkheden binnen een mediation, waarbij het aanvankelijk onmogelijk lijkt om mensen samen te brengen.

Vanuit haar brede kennis en ervaring heeft Rozita zich de laatste jaren steeds verder ontwikkeld in haar passie voor het nader tot elkaar brengen van mensen, het herstellen van conflictsituaties en het bevorderen van een constructieve communicatie tussen mensen onderling. Behalve als mediator is zij actief als coach met particulieren en in bedrijven en geeft ze workshops en trainingen op het gebied van communicatie, teambuilding en loopbaanbegeleiding.

Ze besloot zich met haar activiteiten aan te sluiten bij Merlijn juist omdat in zo’n omgeving, door uitwisseling, interne training en feedback, je groei als dienstverlener gewoon een gegeven is.

Talen

  • Nederlands
1993

familiebedrijf sinds

200

aangesloten professionals

4500

conflictprofessionals opgeleid sinds 1993

9.2

gemiddelde klantbeoordeling

Neem contact op

met Rozita van Schadewijk

Graag hieronder uw gegevens en vraag/verzoek invullen

    Opleidingen

    Rozita van Schadewijk is docent voor

    Specialisatieopleiding Mediation in Strafzaken

    Mediation & Strafrecht
    ( 8 Beoordelingen )

    Bij mediation in strafzaken gaat het om het tot stand brengen van een gelijkwaardig gesprek tussen daders en slachtoffer. Centraal [...]

    3 Dagen
    €1.760,-
    + accommodatie v.a.€185,-
    + lesmateriaal v.a.€51,50
    BTW nihil
    22-04-2024

    Ervaringen

    Zo wordt Rozita van Schadewijk beoordeeld

    Veerle
     
    Ik vind deze trainer erg goed.

    Specialismen

    Rozita van Schadewijk is gespecialiseerd in

    Coaching bij overdracht van familiebedrijf

    Op een gegeven moment is bij een familiebedrijf overdracht aan de orde. De Directeur- Groot- Aandeelhouder (DGA) van het familiebedrijf gaat met pensioen en draagt het bedrijf over aan …

    Meer over Coaching bij overdracht van familiebedrijf

    Teamcoaching

    Wilt u de samenwerking binnen uw afdeling of team versterken? Is er in het team een grote verandering geweest of aanstaande en wilt u weten of alle neuzen nog dezelfde kant op wijzen? O…

    Meer over Teamcoaching

    Relatie en post-Relatie coaching

    Ieder mens is graag gelukkig in zijn relatie. Maar hoe mooi een liefdesrelatie ook start, er komen momenten waarop de relatie zwaar weer ervaart of zelfs eindigt.

    Meer over Relatie en post-Relatie coaching

    Re-integratie coaching

    De wet- en regelgeving rondom ziekteverzuim is de laatste jaren steeds complexer geworden. Als een werknemer (langere tijd) ziek is zal op enig moment gestart worden met re-integreren i…

    Meer over Re-integratie coaching

    Stress en burn-out coaching

    Heeft u last van stress en wilt u een (tweede) burn-out voorkomen? Voelt u dat het anders moet, maar heeft u geen idee meer hoe? Is uw werk heel leuk, maar begint het teveel energie te …

    Meer over Stress en burn-out coaching

    Personal coaching

    Op sommige momenten in ons leven hebben we de behoefte of worden we gedwongen om stil te staan bij onze huidige situatie. Wat past er nog? Wat zou er anders mogen of moeten? En hoe dan?

    Meer over Personal coaching

    Loopbaancoaching

    Uw loopbaan gaat een leven lang mee. Al vroeg heeft u keuzes gemaakt voor een studie of opleiding. Na een aantal jaren werken komt u vaak opnieuw tot keuzemomenten. Is de richting die u…

    Meer over Loopbaancoaching

    Inzetbare Vertrouwenspersoon

    Vanaf 2023 is het hebben van een vertrouwenspersoon voor alle organisaties waarschijnlijk verplicht. Het ziet tenminste naar uit dat het wetsvoorstel daarover zal worden aangenomen. En …

    Meer over Inzetbare Vertrouwenspersoon

    Pre-mediation

    Pre-mediation is onderzoeken of een mediation nodig of mogelijk is. Zonder de juridische regels die een mediation traject kenmerkt, is dit gesprek een stuk informeler. Conflictpartners …

    Meer over Pre-mediation

    Vertrouwenspersoon (extern)

    Een (externe) vertrouwenspersoon  draagt bij aan het optimaliseren van het werkklimaat. De  vertrouwenspersoon helpt bij het de-escaleren van ongewenst gedrag, zodat problemen niet b…

    Meer over Vertrouwenspersoon (extern)

    Teammediation

    Bij een team mediation richt de mediator zich op problemen of conflicten binnen een team. Als de samenwerking binnen een team vast gelopen is, kan teammediaton uitkomst bieden. Het gaa…

    Meer over Teammediation

    Scheidingsmediation

    Bij een scheidingsmediation richt de mediator zich op scheidingen. Een scheiding is een pijnlijke gebeurtenis waarin emoties een grote rol spelen. Om te voorkomen dat de situatie tussen…

    Meer over Scheidingsmediation

    Pendelbemiddeling

    Pendelbemiddeling is een geschikte methode voor conflictpartners die hun actuele problemen graag samen, onderhandelend, willen oplossen, maar elkaar (nog) niet willen zien. In het bemi…

    Meer over Pendelbemiddeling

    Med-Arb (Mediation gevolgd door arbitrage)

    Med-Arb combineert twee methoden van conflictbegeleiding: mediation en arbitrage. Dit is handig voor conflictpartners die de zekerheid willen van een oplossing èn zelf willen onderhand…

    Meer over Med-Arb (Mediation gevolgd door arbitrage)

    Klachtencommissie of geschillencommissie

    Een klachtencommissie of geschillencommissie (ook wel commissie van bezwaar genoemd) is een college van meerdere (meestal drie) personen, die zich uitlaten over binnengekomen klachten. …

    Meer over Klachtencommissie of geschillencommissie

    Gespreksbegeleiding

    Gespreksbegeleiding biedt een informele vorm van ondersteuning bij een (dreigend) conflict waarbij het onderling overleg niet meer effectief is. Als betrokkenen mediation of andere (mee…

    Meer over Gespreksbegeleiding

    Flitsbemiddeling

    Flitsbemiddeling is een zeer intensieve vorm van bemiddeling die draait om snelheid. Samen met uw conflictpartner kiest u ervoor om de geschiedenis van het conflict niet te analyseren …

    Meer over Flitsbemiddeling