Peters | de heer J.M.G. Peters (Joep)

Regio: Limburg

Joep Peters (1961) heeft als manager, mediator en extern vertrouwenspersoon ruime ervaring opgedaan op het gebied van individuele en team-conflicten en ongewenst gedrag en integriteitsvraagstukken zowel zakelijk als in non profit sectoren (business, scholen en zorg). Hij is inzetbaar als mediator, conflictregisseur en vertrouwenspersoon in Limburg, Noord-Brabant en de Belgische – en Duitse grensstreek.

Achtergrond

Joep volgde de opleiding HBO Toegepaste Huishoudwetenschappen (Ing.). Als manager is hij meer dan 30 jaar werkzaam geweest in het bedrijfsleven. Hij beschikt over ruime ervaring in organisatieveranderingen en het bouwen aan succesvolle teams. Joep wordt gedreven door nieuwsgierigheid naar menselijk gedrag. Wat maakt dat mensen doen wat ze doen, zich gedragen zoals ze zich gedragen en communiceren zoals ze communiceren? Waarom zijn mensen op de ene plek succesvol in werk en relaties en lukt het op een andere plek met andere mensen soms totaal niet? 

Aanpak en ervaring

Joep is met name gespecialiseerd in arbeids- en zakelijke conflicten en heeft ervaring met bedrijfsovernames, bedrijfsopvolging, samenwerkingsvraagstukken, reorganisaties, ontslagprocedures, verstoorde arbeidsrelaties, situationeel ziekteverzuim en ongewenste omgangsvormen en integriteitsvraagstukken. Ook is hij inzetbaar bij conflicten rondom erfrecht en boedelverdelingen.

Joep begeleidt partijen bij het erkennen en herkennen van eigen verantwoordelijkheid en eigen aandeel. Hij straalt daarbij rust uit, weet vertrouwen te wekken en heeft een no-nonsense aanpak met af en toe een vleugje droge humor en soms ook met een provocerende stijl. Daarbij is er altijd oog en ruimte voor emoties en respect voor partijen en hun belangen.

Joep Peters is MfN Registermediator, lid van de Nederlandse Mediators Vereniging, de Groep Arbeidsmediation MfN en de Stichting Veilig Onderwijs. Als gecertificeerd Extern vertrouwenspersoon is hij aangesloten bij het LVV.

Daarnaast is hij als vrijwilliger ook actief als Buurtbemiddelaar en officiële stads- en grottengids in Maastricht.

Joep Peters is werkzaam in o.a. :

Limburg: HeerlenMaastrichtRoermondSittardVenloVenray, Weert

"Waar een wil is, is een weg en waar de wil ontbreekt een kruispunt"

Talen

  • Duits
  • Engels
  • Nederlands
1993

familiebedrijf sinds

200

aangesloten professionals

4500

conflictprofessionals opgeleid sinds 1993

9.2

gemiddelde klantbeoordeling

Neem contact op

met Joep Peters

Graag hieronder uw gegevens en vraag/verzoek invullen

    Specialismen

    Joep Peters is gespecialiseerd in

    Inzetbare Mediators

    U zoekt een mediator? Wij begrijpen dat u spoedig een oplossing voor uw probleem wilt en dat is precies wat wij u kunnen bieden. Naast bemiddelingsvaardigheden beschikken onze mediators…

    Meer over Inzetbare Mediators

    Inzetbare Vertrouwenspersoon

    Vanaf 2022 is het hebben van een vertrouwenspersoon voor alle organisaties waarschijnlijk verplicht. Het ziet tenminste naar uit dat het wetsvoorstel daarover zal worden aangenomen. En …

    Meer over Inzetbare Vertrouwenspersoon

    Pre-mediation

    Pre-mediation is onderzoeken of een mediation nodig of mogelijk is. Zonder de juridische regels die een mediation traject kenmerkt, is dit gesprek een stuk informeler. Conflictpartners …

    Meer over Pre-mediation

    Online mediation

    Wanneer de reisafstand tussen partijen te groot is of tijdens een pandemie kan het handig of noodzakelijk zijn om de mediation online te doen. Via een beveiligde en afgeschermde online …

    Meer over Online mediation

    Peer mediation

    Peer mediation vindt plaats op scholen. Steeds vaker of in ieder geval vaker dan gewenst komen ruzies voor tussen leerlingen. Bij peermediation is de mediator een schoolgenoot, een geli…

    Meer over Peer mediation

    Exit mediation

    Exit mediation is de naam die we geven aan een mediation waarbij al voorafgaand aan de mediation of tijdens de mediation duidelijk is / wordt dat een samenwerking wordt beëindigd, waar…

    Meer over Exit mediation

    Vertrouwenspersoon (extern)

    Een (externe) vertrouwenspersoon  draagt bij aan het optimaliseren van het werkklimaat. De  vertrouwenspersoon helpt bij het de-escaleren van ongewenst gedrag, zodat problemen niet b…

    Meer over Vertrouwenspersoon (extern)

    Teammediation

    Bij een team mediation richt de mediator zich op problemen of conflicten binnen een team. Als de samenwerking binnen een team vast gelopen is, kan teammediaton uitkomst bieden. Het gaa…

    Meer over Teammediation

    Teamconflictcoaching

    Een teamconflictcoach begeleidt (een) team(s) in een conflict. Het doel van de coaching is het ontwikkelen van conflictvaardig gedrag waardoor de samenwerking in het team verbetert.  H…

    Meer over Teamconflictcoaching

    Pendelbemiddeling

    Pendelbemiddeling is een geschikte methode voor conflictpartners die hun actuele problemen graag samen, onderhandelend, willen oplossen, maar elkaar (nog) niet willen zien. In het bemi…

    Meer over Pendelbemiddeling

    Overheidsmediation

    Bij overheidsmediation bemiddelt de mediator tussen overheid en burger. Deze vorm van mediation decimeert het aantal procedures en verbetert de relatie tussen de overheid en haar burger…

    Meer over Overheidsmediation

    Onderhandelingsbegeleiding

    Onderhandelingsbegeleiding is een goede keuze als er spanningen zijn tussen conflictpartners, bijvoorbeeld als er sprake is van stevige belangentegenstellingen of je eigenlijk al kunt s…

    Meer over Onderhandelingsbegeleiding

    Neutraal voorzitterschap

    Heeft u een belangrijk overleg waar sprake is van stevige belangentegenstellingen? Dan kan een neutraal voorzitter uitkomst bieden. De voorzitter is onpartijdig en onafhankelijk en zorg…

    Meer over Neutraal voorzitterschap

    Moderation

    Moderation is een vorm van gespreksbegeleiding. Een neutrale inhoudsdeskundige zet zich in om conflicten te voorkomen of bij het ontstaan van een conflict meteen te bemiddelen. Moderati…

    Meer over Moderation

    Klachtenfunctionaris

    De klachtenfunctionaris draagt bij aan een effectieve oplossing van problemen tussen klager en organisatie. Daarnaast levert de functionaris een bijdrage aan een effectief klachtenmanag…

    Meer over Klachtenfunctionaris

    Klachten- of geschillencommissie

    Een klachten- of geschillencommissie (ook wel commissie van bezwaar genoemd) is een college van meerdere (meestal drie) personen, die zich uitlaten over binnengekomen klachten. De commi…

    Meer over Klachten- of geschillencommissie

    Gespreksbegeleiding

    Gespreksbegeleiding biedt informele ondersteuning bij een (dreigend) conflict. Het is een professioneel steuntje in de rug bij het snel, en zo geruisloos mogelijk, oplossen van het conf…

    Meer over Gespreksbegeleiding

    Bindend advies (door onafhankelijk deskundige)

    Bij bindend advies is de (bindend) adviseur een onafhankelijke deskundige op het gebied van uw probleem. De deskundige formuleert een advies waar u en uw conflictpartner zich beloven te…

    Meer over Bindend advies (door onafhankelijk deskundige)

    Businessmediation

    Business mediation draait om zakelijke conflicten. Een businessmediator is bekend met de cultuur van een bedrijf èn heeft kennis van het bedrijf waar de mediation plaatsvindt. Business…

    Meer over Businessmediation

    Mediation

    Mediation is een vorm van bemiddeling in conflicten. Een neutrale deskundige, de mediator, begeleidt de communicatie en onderhandelingen tussen twee of meer conflictpartners bij het vin…

    Meer over Mediation