Athmer | de heer Athmer (Joep)

Regio: Door heel NL

Joep Athmer heeft als waterbouwkundige een zeer veelzijdige en internationale loopbaan gekend. Van beginnend engineer, via projectleiding tot en met diverse directiefuncties in tal van landen met vaak heel verschillende culturen heeft hij geleerd problemen op te lossen zonder de mensen die betrokken waren te verliezen. Hij wist meningsverschillen om te draaien in nieuwe kansen door bezig te zijn met de echte belangen en drijfveren van betrokkenen.

Na zijn pensionering bleef hij zijn probleemoplossende kracht inzetten, nu meer als raadgever/consultant en sinds enige tijd als MfN geaccrediteerd mediator. Hij werkt voor een zestal bedrijven, die regelmatig zijn ondersteuning inroepen. Dit kan zijn tav opvolgings vraagstukken, management team uitdagingen tot commerciele en technische vraagstukken. Uitgangspunt is altijd: Niks is onmogelijk!

In zijn rol als mediator weet hij snel een sfeer van rust, vertrouwen en duidelijkheid te creëren, waardoor deelnemers echt samen oplossingsgericht aan de gang gaan. 

Graag wil hij, als partner van Merlijn, m.n. zakelijke of arbeidsconflicten doen. Ook voor het oplossen van problemen tussen overheid en particulieren wordt Joep graag ingeschakeld.

Hij heeft zich bij Merlijn aangesloten vanwege de vrijwel onbeperkte mogelijkheden aan kennisontwikkeling, middels trainingen en opleidingen. Bovendien bestaat er binnen Merlijn een actieve cultuur van intervisie en collegiale feedback.

Joep heeft zijn opleiding in de Weg en Waterbouw aangevuld met bedrijfskundige opleidingen aan de Erasmus Universiteit, INSEAD Fontainebleau en het IMD in Lausanne.

"Blijf dicht bij jezelf bij alles wat je doet."

Talen

  • Duits
  • Engels
  • Nederlands
1993

familiebedrijf sinds

200

aangesloten professionals

4500

conflictprofessionals opgeleid sinds 1993

9.2

gemiddelde klantbeoordeling

Specialismen

Joep Athmer is gespecialiseerd in

Inzetbare Vertrouwenspersoon

Vanaf 2023 is het hebben van een vertrouwenspersoon voor alle organisaties waarschijnlijk verplicht. Het ziet tenminste naar uit dat het wetsvoorstel daarover zal worden aangenomen. En …

Meer over Inzetbare Vertrouwenspersoon

Pre-mediation

Pre-mediation is onderzoeken of een mediation nodig of mogelijk is. Zonder de juridische regels die een mediation traject kenmerkt, is dit gesprek een stuk informeler. Conflictpartners …

Meer over Pre-mediation

Vertrouwenspersoon (extern)

Een (externe) vertrouwenspersoon  draagt bij aan het optimaliseren van het werkklimaat. De  vertrouwenspersoon helpt bij het de-escaleren van ongewenst gedrag, zodat problemen niet b…

Meer over Vertrouwenspersoon (extern)

Teammediation

Bij een team mediation richt de mediator zich op problemen of conflicten binnen een team. Als de samenwerking binnen een team vast gelopen is, kan teammediaton uitkomst bieden. Het gaa…

Meer over Teammediation

Teamconflictcoaching

Een teamconflictcoach begeleidt (een) team(s) in een conflict. Het doel van de coaching is het ontwikkelen van conflictvaardig gedrag waardoor de samenwerking in het team verbetert.  H…

Meer over Teamconflictcoaching

Onderhandelingsbegeleiding

Onderhandelingsbegeleiding is een goede keuze als er spanningen zijn tussen conflictpartners, bijvoorbeeld als er sprake is van stevige belangentegenstellingen of je eigenlijk al kunt s…

Meer over Onderhandelingsbegeleiding

Onderhandelingsadvies

Onderhandelingsadvies is gericht is op het hanteerbaar maken van tegenstellingen tussen conflictpartners in situaties van wederzijdse afhankelijkheid. Het doel is een goed resultaat te …

Meer over Onderhandelingsadvies

Niet-bindend advies

Bij niet-bindend advies komen conflictpartners overeen om hun conflict voor te leggen aan een onafhankelijke, inhoudsdeskundige derde. Conflictpartners committeren zich op voorhand aan …

Meer over Niet-bindend advies

Neutraal voorzitterschap

Heeft u een belangrijk overleg waar sprake is van stevige belangentegenstellingen? Dan kan een neutraal voorzitter uitkomst bieden. De voorzitter is onpartijdig en onafhankelijk en zorg…

Meer over Neutraal voorzitterschap

Moderation

Moderation is een vorm van gespreksbegeleiding. Een neutrale inhoudsdeskundige zet zich in om conflicten te voorkomen of bij het ontstaan van een conflict meteen te bemiddelen. Moderati…

Meer over Moderation

Med-Arb (Mediation gevolgd door arbitrage)

Med-Arb combineert twee methoden van conflictbegeleiding: mediation en arbitrage. Dit is handig voor conflictpartners die de zekerheid willen van een oplossing èn zelf willen onderhand…

Meer over Med-Arb (Mediation gevolgd door arbitrage)

MEBA (mediation gevolgd door bindend advies)

De term MEBA komt van MEdiation en Bindend Advies. Twee methoden in een. MEBA start met mediation en als conflictpartners er uitkomen, blijft het bindend advies achterwege. Mochten conf…

Meer over MEBA (mediation gevolgd door bindend advies)

Klachtenfunctionaris

De klachtenfunctionaris draagt bij aan een effectieve oplossing van problemen tussen klager en beklaagde. De functionaris levert een bijdrage aan een effectief klachtenmanagement en con…

Meer over Klachtenfunctionaris

Klachtencommissie of geschillencommissie

Een klachtencommissie of geschillencommissie (ook wel commissie van bezwaar genoemd) is een college van meerdere (meestal drie) personen, die zich uitlaten over binnengekomen klachten. …

Meer over Klachtencommissie of geschillencommissie

Gespreksbegeleiding

Gespreksbegeleiding biedt een informele vorm van ondersteuning bij een (dreigend) conflict waarbij het onderling overleg niet meer effectief is. Als betrokkenen mediation of andere (mee…

Meer over Gespreksbegeleiding

Dealmaking

Bij dealmaking voert een dealmaker, een senior onderhandelaar, de onderhandelingen voor één, beide of alle conflictpartners. Dealmaking kan dus grote waarde hebben als u uw problemen…

Meer over Dealmaking

BAME (bindend advies gevolgd door mediation)

De term BAME is een samenvoeging van Bindend Advies en MEdiation. De mediator en de bindend adviseur zijn twee verschillende personen. U wilt er samen uitkomen, maar ook de zekerheid h…

Meer over BAME (bindend advies gevolgd door mediation)

Arbitrage

Bij arbitrage velt een arbiter een vonnis voor een complex probleem of conflict. De arbiter is een onafhankelijk deskundige die knopen voor u doorhakt. Het vonnis is bindend en kan wor…

Meer over Arbitrage

Arb-Med (Arbitrage gevolgd door mediation)

Arb-Med combineert twee methoden van conflictbegeleiding: arbitrage en mediation. Eerst wijst de arbiter een arbitraal vonnis over het voorgelegde onderwerp, daarna volgt een mediation.…

Meer over Arb-Med (Arbitrage gevolgd door mediation)

Bindend advies (door onafhankelijk deskundige)

Bij bindend advies is de (bindend) adviseur een onafhankelijke deskundige op het gebied van uw probleem. De deskundige formuleert een advies waar u en uw conflictpartner zich beloven te…

Meer over Bindend advies (door onafhankelijk deskundige)

Zakelijke mediation

Zakelijke mediation, ook wel bekend als business mediation, draait om zakelijke conflicten. Een businessmediator is bekend met de cultuur van een bedrijf én heeft kennis van het bedrij…

Meer over Zakelijke mediation

Neem contact op

met Joep Athmer

Graag hieronder uw gegevens en vraag/verzoek invullen