Vermeulen | de heer R.A.S. Vermeulen (Roger)

Regio's: België, Gelderland, Limburg, Noord-Brabant, Zeeland

Ik ben opgeroeid in de multiculturele Limburgse mijnstreek. Vervolgens heb ik rechten gestudeerd aan de Universiteit van Antwerpen. Menselijke relaties zitten van jongs af aan in mijn DNA en inspireerden mijn beroepskeuze : ervaren human resourcesmanager in middelgrote organisaties en bedrijven met verschillende culturen. Kwaliteit van relaties is mijn drive, zowel op familiaal als op professioneel vlak, waar ik bekend sta als een “organisatieman”, de olie in het raderwerk, zowel aan de directietafel, met vakbonden als met individuele medewerkers. Tenslotte zet ik mij ook in voor maatschappelijke engagementen, zoals raadsheer in het arbeidshof te Antwerpen en als erkend mediator. Dit laatste betekent voor mij eveneens het trainen en coachen van conflictvaardigheden, het aanpassen van organisatiestructuren en het opzetten van een preventief conflictbeleid. Mijn biotopen zijn organisaties, bedrijven en religieuze instellingen.

Ik ben geaccrediteerd als erkend bemiddelaar bij de Federale Bemiddelingscommissie in België.

Geografisch ben ik inzetbaar in Zeeland, Noord-Brabant, Gelderland, Limburg en uiteraard in België. Ik spreek vlot Nederlands, Engels en Frans.

"Streef naar vrede, jaag die na."

Talen

  • Frans
  • Engels
  • Nederlands
1993

familiebedrijf sinds

200

aangesloten professionals

4500

conflictprofessionals opgeleid sinds 1993

9.2

gemiddelde klantbeoordeling

Neemt contact op

met Roger Vermeulen

Graag hieronder uw gegevens en vraag/verzoek invullen

    Specialismen

    Roger Vermeulen is gespecialiseerd in

    Pre-mediation

    Pre-mediation is onderzoeken of een mediation nodig of mogelijk is. Zonder de juridische regels die een mediation traject kenmerkt, is dit gesprek een stuk informeler. Conflictpartners …

    Meer over Pre-mediation

    Neutraal voorzitterschap

    Heb je een belangrijk overleg waar sprake is van stevige belangentegenstellingen? Dan kan een neutraal voorzitter uitkomst bieden. De voorzitter is onpartijdig en onafhankelijk en zorgt…

    Meer over Neutraal voorzitterschap

    Moderation

    Moderation is een vorm van gespreksbegeleiding. Een neutrale inhoudsdeskundige zet zich in om conflicten te voorkomen of bij het ontstaan van een conflict meteen te bemiddelen. Moderati…

    Meer over Moderation

    Klachtenfunctionaris

    De klachtenfunctionaris draagt bij aan een effectieve oplossing van problemen tussen klager en beklaagde. De functionaris levert een bijdrage aan een effectief klachtenmanagement en con…

    Meer over Klachtenfunctionaris

    Gespreksbegeleiding

    Gespreksbegeleiding biedt een informele vorm van ondersteuning bij een (dreigend) conflict waarbij het onderling overleg niet meer effectief is. Als betrokkenen mediation of andere (mee…

    Meer over Gespreksbegeleiding